关于个人简历(汇编15篇)
时间过得可真快，从来都不等人，我们找工作的时间就要到来，你的简历写好了吗？简历要怎么写？想必这让大家都很苦恼吧，以下是小编帮大家整理的关于个人简历，希望对大家有所帮助。
关于个人简历11、超级牛人
获得多项世界级、国家级奖项，绩点排前5%：
因为你很牛，所以你要含蓄，要云淡风轻。不要太复杂的表现方式，只要在经历栏筛选着写出你的经历即可。
对于这样一个牛人，一般把经历挂在简历上，面试机会就不会失去，但眼界不可太高。
2、牛人
各类省级奖项，发明专利，绩点排15%：
突出重点，学会用加粗。你的简历可能有很多亮点，但不至于像超级牛人一样闪瞎面试官们的钛合金眼，所以需要你把亮点润色一下，使用一些方法展露出来。这种方法可以是写在个人信息前面，不按时间而按重要程度排序证书和奖项。
3、小牛
各校级奖项，学生会干部，班干部，绩点前30%：
由于你的亮点有限，所以你需要通过其他方法使你的简历与众不同。这与众不同指的是这份简历能彰显你的个人特点，你的特性。比如说：“躲在图书馆看书”可以提取出来的特质是：“坐得住，学得进去。”当然，如果你面试的是一个科研单位，这种沉稳的状态会为你加一些分，但如果你面试的是销售，那就呵呵了。所以说，你所表现的特质，还需要根据面试的工作类型来选择。
除此之外，如果你有特长确实擅长或热爱，也不妨写出来，虽然未必会能加分，但也有成功案例。但是如果你光是热爱但不擅长，就不要作死了。最后，还有对专业的热爱，就是对你未来行业的热爱，是十分吸引人的特质。
4、劳苦大众
没证书没奖项，绩点在后70%：
首先，请针对每一个公司修改你的简历，不要一份通吃，混到这个份上就不要偷懒了。对于电子版的简历，找个地方把HR招聘启事里的内容复制进去，因为HR用的是搜索功能，只搜索关键词，而这些关键词一定在招聘启事中有。你要复制进去就能搜索到你。把六级修改成通过大学六级(CET6)，因为你不知道是搜索六级还是CET6。
还有，通过各种渠道，比如去他们的官网，了解你将面试的企业的企业文化，让简历暗契合企业文化，因为很多HR都是背这种东西最熟的人。
关于个人简历2基本信息
姓名：个人简历模板
性别：男
年龄：32岁
学历：硕士
婚姻状况：未婚
民族：汉
身高：175
现居住地：石家庄市
户口所在地：石家庄市
联系电话：
求职意向
期望工作性质：全职
期望工作地点：石家庄市
期望从事行业：环保,教育/培训/科研/院校,市政设计,房地产开发/建筑与工程
期望从事职业：教学/教务管理人员,市政工程类,给排水/强电/弱电/制冷暖通
到岗时间：1周以内
期望月薪：3000元－3999元（税前）
教育经历
毕业学校：西安建筑科技大学时间：20xx-09至20xx-05
专业：给水排水工程学历：硕士
专业描述：本科的专业是给水排水工程；研究生的研究方向是市政工程
工作经验
公司名称：青岛市第二市政工程公司
职位名称：施工技术工作时间：20xx-07至20xx-08
工作描述：工程项目：
20xx年7月至20xx年12月，青大工业园福海花园工程
20xx年3月至20xx年5月，同三高速公路工程
20xx年5月至20xx年9月，青岛市开发区江山路立交工程
20xx年9月至20xx年7月，青岛高科园道路改造工程
公司名称：山东金富房地产开发有限公司
职位名称：水暖安装工作时间：20xx-08至20xx-08
工作描述：工程项目：
金孚大厦建筑给排水及通风空调安装工程
公司名称：河北省污水垃圾项目建设管理服务工作委员会
职位名称：技术负责人工作时间：20xx-05至今
工作描述：负责各个项目考察、技术审核等工作
自我评价
工作认真踏实、为人诚恳，富有团队精神，有较强的责任心，熟练掌握AutoCad设计软件；具有丰富的工程实践经验，较强的管理协调能力。希望从事大中专院校的教学、管理工作或与水处理设计、运营、固废处理等市政工程或环境工程相关的工作。
关于个人简历3身高：172cm
体重：61kg
目前所在：花都区
户口所在：汕头
国籍：中国
婚姻状况：未婚
民族：汉族
培训认证：未参加
诚信徽章：未申请
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：应届毕业生
应聘职位：计算机软件：计算机软件：
工作年限：0职称：无职称
求职类型：兼职可到职日期：随时
月薪要求：面议希望工作地区：广东省,广东省,花都区
工作经历
广东培正学院善衡图书馆流通部起止年月：20xx-03-01～至今
公司性质：私营企业所属行业：教育/培训/院校
担任职位：图书馆管理员
工作描述：
离职原因：广州市兴发广场
关于个人简历4姓名：XXX
性别：女
毕业院校：阜阳职业技术学院
政治面貌：团员
最高学历：大专
所修专业：护理
人才类型：普通求职
毕业日期：20xx年7月
求职意向
求职类型：全职
应聘职位：护士
希望工资：月薪[20xx—3000]人民币
教育背景
20xx年3月至20xx年3月阜阳职业技术学院护理专业
20xx年—20xx年学院二等奖学金国家级二等奖学金学院三好学生优秀共青团员
20xx年-20xx年实习于南京市中西医结合医院实践经历
20xx/6至20xx年3月：在南京市钟山医院实习，实习期间遵守医院各项规章制度，认真完成各项操作。工作积极主动，吃苦耐劳，深得带教老师及病人喜爱。
所获奖励
20xx-20xx曾获国家级励志奖学金
20xx-20xx曾获优秀共青团员
20xx-20xx曾获学院三好学生
……此处隐藏5189个字……待人友好热情，具有良好的沟通能力和组织能力，能很快的融入集体，做事认真踏实，具有较强的责任心。关于个人简历14个人简历
姓 名：
出生年月：
学 历：
工作经验：
毕业学校：
住 址：
电子信箱：
性 别： 联系电话： 专 业： 民 族：
求职意向：
目标职位：
目标行业：
期望薪资： 期望地区：
到岗时间： 填写自己希望应聘的岗位 填写自己希望应聘的行业范围 填写自己期待的工资水平福利需求，一般填面议比较稳妥 填写自己希望工作的地区、城市范围 填写自己新岗位能够多长时间内到任
工作经历：
20xx—至今
200x—200x
200x—200x
教育培训：
1997.9--20xx.7
20xx--20xx
自我简介：
如果你是一个新人，也可以不用写自我简介。
首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来，会有说服力。 然后进行简要描述，说明自己的专业能力、职业能力、以及社会能力等等。
写上几段话即可，诸如此类的：
非常热爱市场销售工作，有着十分饱满的创业激情。在某某公司两年从事市场销售工作中积累了大量的实践经验和客户资源。与省内主要的二百多家店铺经销商建立了十分密切的联系，并在行业中拥有广泛的业务关系。在去年某省的博览会上为公司首次签定了海外的定单。能团结自己的同事一起取得优异的销售业绩。
参考A：热情随和，活波开朗，具有进取精神和团队精神，有较强的动手能力。良好协调沟通能力，适应力强，反应快、积极、灵活，爱创新！提高自己，适应工作的需要。所以我希望找一份与自身知识结构相关的工作，如文秘,文员,助理可以有更大的空间来证明自己，发展自己！
参考B：具有一定的社会交往能力，具有优秀的组织和协调能力。
在学习中，我注重理论与实践的结合，己具备了相当的实践操作能力，可独立进行xx、xx工作。 熟练操作计算机办公软件。 很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。
关于个人简历15要真实
个人简历最首要、最基本的要求就是真实。诚实地记录和描述，能够使阅读者首先对你产生信任感，而企业对于求职应聘者最基本的要求就是诚实。企业阅历丰富的人事经理，对简历有敏锐的分析能力，遮遮掩掩或夸大其词终究会漏出破绽，何况还有面试的考验。
一些不甚明智的做法通常包括：故意遗漏某一段经历，造成履历不连贯；在工作业绩上弄虚作假；夸大所任职务的责权和经验；隐瞒跳槽的真实原因，如将被迫辞职说成是领导无方，公司倒闭描绘成怀才不遇等。其实任何一个有经验的招聘人员只要仔细阅读分析，鉴别履历的真实性并不难；过分渲染，天花乱坠的描述更令人反感。所以与其费尽心机，不如老老实实，只要有真才识学，总会有属于自己的机会。
全面简历的作用，在于使一个陌生人在很短的时间内了解你的基本情况，就好象是一个故事梗概，吸引他（他们）继续看下去。因此要特别注意内容的完整和全面，以使对方对你有尽可能有比较全面的印象。
通常简历应当包括以下基本内容：姓名、年龄、性别、家庭住址及户口所在地、教育背景及学历、专业、外语、电脑水平、工作经历、在职培训经历、特长、业余爱好、简单的自我评价以及其他重要或特殊的需注明的经历、事项等，最好是中外文对照。当然，还千万不要忘记写明各种联系方法和切实表明对工作的期望，并附上有关证明文件的复印件。
要简练
招聘人员每天要面对大量的求职履历，工作非常忙，一般在粗略地进行第一次阅读和筛选时，每份履历所用时间不超过1分钟，如果简历写得很长，难免遗漏部分内容，甚至缺乏耐心完整细致地读完，这当然对求职者是很不利的。经常有求职者觉得简历越长越好，以为这样易于引起注意，其实适得其反，淡化了阅读者对主要内容的印象。冗长罗嗦的简历不但让人觉得你在浪费他的时间，还能得出求职者做事不干练的结论。言简意赅，流畅简练，令人一目了然的简历，在哪里都是最受欢迎的，也是对求职者的工作能力最直接的反映。
重点突出
对于不同的企业，不同的职位，不同的要求，求职者应当事先进行必要的分析，有针对性地设计准备简历。盲目地将一份标准版本大量拷贝，效果会大打折扣。前面所讲的全面不是面面俱到，不分主次，要根据企业和职位的要求，巧妙突出自己的优势，给人留下鲜明深刻的印象，但注意不能简单重复，这方面是整份简历的点睛之笔，也是最能表现个性的地方，应当深思熟虑，不落俗套，写得精彩，有说服力，而又合乎情理。
语言准确
不要使用拗口的语句和生僻的字词，更不要有病句，错别字。外文要特别注意不要出现拼写和语法错误，一般招聘人员考察应聘者的外语能力就是从一份履历开始的。同时行文也要注意准确、规范，大多数情况下，作为实用型文体，句式以简明的短句为好，文风要平实、沉稳、严肃，以叙述、说明为主，动辄引经据典、抒情议论是不可取的。 有的人写简历喜欢使用许多文学性的修饰语，例如，"大学毕业，我毅然走上工作岗位"，"几年来勇挑重担，为了企业发展大计披星戴月，周末的深夜，常常还能看到办公室明亮的灯光。功夫不负有心人……"，"虽然说有则改之，无则加冕，但领导无中生有的指责日甚一日，令我愤懑不已，心灰意冷，终挂印而去"，结尾还忘不了加上一句"我热切期待着一个大展鸿图、共创辉煌未来的良机！"之类的口号。这样的简历，只能让人一笑置之。
版面美观
一份好的履历，除了以上对内容方面的要求之外，版面设计也是一个非常重要的因素，是真正"第一印象"。要条理清楚，标识明显，段落不要过长，字体大小适中，排版端庄美观，疏密得当。既不要为了节省纸张，密集而局促，令阅读者感到吃力；也不要出现某一页纸只有上面几行字，留下大片的空白。还要注意版面不要太花哨，要有类似公函的风格，这也能体现出求职者的基本职业素养。
通常建议使用电脑打印的文稿，如果你的字写得不错，不妨再附上一篇工整漂亮、简短的手书求职信，效果会更好。
评价客观
简历中通常都会涉及到对自己的评价，应当力求客观公正，包括行文中所表现出的语气，要做到八个字：诚恳、谦虚、自信、礼貌。这样会令招聘者对你的人品和素质留下良好的印象，而现在已经有越来越多的企业比重视技能和学历更加重视一个人的品行、开拓与合作精神等基本素质。倘若在众多高学历的应聘者的激烈竞争中，这方面的因素更加凸现，也常常是因为这些非技能性的因素使最终的获胜者脱颖而出。总的来说，既不能妄自尊大，也不能妄自菲薄，这一点上，分寸的把握非常重要。特别要注意避免夸夸其谈，适当坦陈自己经验等方面的某些不足，反而更能赢得好感。
准备好这样一份简历可能是需要花费不少心思和精力的。当你送出自己满意的简历前去应聘，一定会增添不少的自信。
